孙培俊有效的激励下属_企业培训

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孙培俊激励下属策略摘要：孙培俊通过有效的激励措施，激发下属工作积极性，提升团队整体效能

孙培俊有效地激励下属

美国管理专家霍根曾做过一项调查，他说：“无论在哪里，无论何时，无论你

60%针对什么样的行业？～75%的员工会认为，在他们的工作中，最大的压力和最糟糕的感觉来自

他们的直接老板”。霍根进一步指出，美国不称职经营者占60%～75%；德国人在

在过去的10年里，大约一半的高级主管在管理上失败了，这对中国企业来说也是同样的问题。怎么样

提高领导者的管理素质，从管理原则、方法、能力三个方面系统学习，提高领导者的综合素质。

课程收益：

通过本课程，我们将系统地学习：了解领导者在企业管理中的地位和作用，确定正确的角色定位；识别

了解管理下属正确工作态度的重要性；学习掌握优秀领导的方法和方法；学习如何培养下属，合理授权

等待内容，从根本上有效地帮助我们提高领导水平。

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